پنجشنبه ۱۴ اسفند ۱۳۹۹ - 2021 March 04
کد خبر: ۲۳۵۷۴۱
تاریخ انتشار: ۲۷ بهمن ۱۳۹۹ - ۰۸:۳۸
به گزارش سوک ، عباس دیری صبح امروز در گفتگو با خبرنگاران اظهار داشت:  در راستای ارائه خدمات غیرحضوری و الکترونیکی سازمان و به‌ منظور جلوگیری از شیوع ویروس کرونا ، اقدامات ویژه ای اندیشه ده است.

وی افزود: ضرورت رعایت فاصله اجتماعی، جلوگیری از ترددهای غیرضرور، حفظ و صیانت از سلامتی بیمه‌شدگان و همکاران سازمان و همچنین بهبود و به‌ روز رسانی فرایندها برای تسهیل در ارائه خدمات و افزایش رضایتمندی مخاطبان از اقدامات ویژه و مؤثری است که در سازمان تأمین اجتماعی برنامه‌ریزی شده است .

سرپرشت تامین اجتماعی استان بوشهر با اعلام این که عمده این فرایندها به‌صورت غیرحضوری و الکترونیکی قابل انجام بوده و یا در آینده نزدیک عملیاتی خواهد شد، گفت: بیمه‌شدگان می‌توانند با مراجعه به سامانه خدمات غیرحضوری تأمین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir خدمات مختلف غیرحضوری و الکترونیکی را بدون مراجعه به شعب و کارگزاری‌های رسمی تأمین اجتماعی دریافت کنند .

وی افزود: علاوه‌بر ارائه خدمات غیرحضوری و الکترونیکی که از طریق سایت سازمان و آدرس فوق ذکرشده قابل دریافت است، بیمه‌شدگان سازمان می‌توانند از طریق کد دستوری #1420 * تلفن همراه و با وارد کردن کدملی از وضعیت بیمه‌ای و حتی سوابق خود مطلع شوند و از طریق این سامانه به تمامی اطلاعات بیمه‌ای خود دسترسی داشته باشند

دیری ادامه داد: نام‌نویسی غیرحضوری بیمه‌شدگان از طریق کارفرما،  نیز از اقدامات الکترونیکی اخیر سازمان است که کارفرمایان محترم می‌توانند از طریق سایت این سازمان و بدون مراجعه به شعب و کارگزاری‌های رسمی تأمین اجتماعی از طریق درگاه www.es.tamin.ir نسبت به درخواست نام‌نویسی نیروی کار شاغل در کارگاه یا کارگاه‌های تحت پوشش خود اقدام کنند.


سرپرست سازمان تامین اجتماعی استان بوشهر بیان کرد: کارفرمایان کارگاه‌های مشمول قانون تأمین اجتماعی می‌توانند از طریق درگاه خدمات غیرحضوری تأمین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir  کارگران جدید خود را بدون نیاز به مراجعه حضوری نام‌نویسی کنند.

وی افزود: بر اساس بخشنامه صادر شده، کارفرمایان می‌توانند برای نام‌نویسی نیروی کار جدید و یا انتقال و جابه‌جایی افراد شاغل در کارگاه‌های یک کارفرما و همچنین تغییر شعبه تأمین اجتماعی که ممکن است ناشی از جابه‌جایی کارگاه باشد، از سامانه خدمات غیرحضوری استفاده کنند.

دیری تعیین کارگاه و شعبه تأمین اجتماعی را نخستین گام در زمان استفاده از سامانه نام‌نویسی غیرحضوری اعلام کرد و گفت: در مراحل بعد اطلاعات هویتی و اطلاعات بیمه‌ای شامل نوع شغل و تاریخ استخدام بیمه‌شده بایستی توسط کارفرما در سامانه ثبت شود.

وی ادامه داد: درباره نیروی کار جدیدی که بدون سابقه نزد سازمان تأمین اجتماعی باشد، کارفرما پس از ثبت اطلاعات هویتی و بیمه‌ای می‌بایست فایل تصاویر کارت ملی و صفحه نخست شناسنامه و عکس کارگر همراه با پرسشنامه نام‌نویسی تکمیل شده توسط فرد موردنظر را در سامانه نام‌نویسی غیرحضوری بارگذاری کند.

سرپرست تأمین اجتماعی استان بوشهر بیان کرد: سازمان تأمین اجتماعی سازمانی پیشرو در ارائه خدمات غیرحضوری است که زیرساخت‌ها و بسترهای لازم را گام به گام برای این امور آماده خواهد کرد و درآینده نیز خدمات غیرحضوری سازمان افزایش خواهد داشت.

دیری با بیان اینکه ما امانت‌دار بیمه‌شدگان و کارفرمایان هستیم، افزود: انتظار داریم کارفرمایان عزیز با پرداخت به‌موقع حق بیمه و با مبلغ واقعی، سازمان را در بهبود ارائه خدمات و ایفای این رسالت یاری کنند.

وی از همراهی و همکاری شرکای اجتماعی با سازمان تشکر کرد و افزود: سامانه‌های مختلف ارائه خدمات غیرحضوری سازمان را اطلاع‌رسانی کرده‌ایم اما به‌منظور ارائه بهتر خدمات به بیمه‌شدگان نیازمند مساعدت و همراهی تمامی کارفرمایان محترم با سازمان هستیم تا بتوانیم به‌صورت درست و اصولی از عهده تعهدات و ارائه مطلوب خدمات برآییم.
نام:
ایمیل:
* نظر:
* کد امنیتی:
Chaptcha
حروفي را كه در تصوير مي‌بينيد عينا در فيلد مقابلش وارد كنيد